RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

• Garantir un service client exceptionnel assuré par l'équipe de vente (clients en concession et suivi via CRM Activix).
• Coordonner et superviser toutes les étapes du processus de vente.
• Approuver et finaliser les transactions (ventes de véhicules).
• Fournir du coaching et développer les compétences de l'équipe de vente.
• Effectuer des évaluations de véhicules d'échange au besoin.

AVANTAGES :

• Rémunération annuelle de 100 000 $ ou plus.
• Allocation pour véhicule.
• Entreprise en pleine croissance, axée sur les résultats.
• Horaire flexible favorisant l'équilibre travail-famille.
• Prestations d'assurance collective.
• Avantages sociaux incluant la santé et le fonds de retraite.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Expérience significative au sein d'une équipe de vente de véhicules neufs.
• Reconnu(e) pour tes compétences en planification, organisation, autonomie et ton dynamisme.
• Capacité de leadership et excellent communicateur.

Tâches et Responsabilités :

• Réalisation de lavages à la main, de cirages et de polissages sur des véhicules neufs et d'occasion, y compris le shampoing moteur
• Nettoyage intérieur minutieux de véhicules neufs et d'occasion
• Réalisation de remises à neuf
• Suivi rigoureux du calendrier de livraison, en étroite collaboration avec le Département des Ventes pour assurer une exécution impeccable.

Qualifications :

• Expérience requise de 2 à 3 ans dans le domaine de l'esthétique automobile
• Permis de conduire valide
• Autorisation légale de travailler au Canada.

Habiletés et aptitudes :

• Maîtrise de l'esthétique automobile
• Compétences avérées en polissage et retouche de peinture à grande vitesse
• Souci du détail et fierté dans la qualité du travail accompli
• Excellentes compétences en gestion du temps
• Flexibilité face aux changements d'horaires et aux délais
• Capacité à suivre les instructions avec précision
• Aptitude au travail d'équipe
• Orientation marquée vers le service à la clientèle et sa satisfaction.

Salaire et conditions :

• Poste permanent à temps plein en journée, du lundi au vendredi
• Horaires de 40 heures sur 5 jours
• Gamme complète d'avantages sociaux
• Rémunération pouvant aller jusqu'à 25 $/h en fonction de votre expérience.

Environnement de travail :

• Stationnement gratuit à proximité
• Espace de repos dédié aux employés
• Entreprise dynamique favorisant l'équilibre travail-famille
• Organisation d'activités sociales par l'entreprise.